Hoe voegen kunstenaars waarde toe in organisatievraagstukken? In deze boeiende aflevering van de podcastserie “Maar hoe dan?” duikt Annejet Gosselink met Suzanne Leclaire de diepte in. Ze bevraagt haar naar haar jarenlange ervaring in het werken met kunstenaars in complexe transities in de publieke en private sector. “Kunst heeft het vermogen om mensen op een…
Read article
De Coronacrisis brengt ook nieuwe inzichten over leiderschap. NPO1 vroeg Suzanne Leclaire over empathisch leiderschap. ‘Het gaat allemaal om nieuwsgierigheid, onderzoekend vermogen en afstemming’ zegt Suzanne Leclaire-Noteborn. Bekijk hier het interview van 11 minuten: Klik hier om het interview te bekijken.
Read article
Klik op de afbeelding voor de podcast Deze eerste aflevering van de serie ‘Behind Closed Doors’ is een experiment, waarin Suzanne in dialoog gaat met… zichzelf. Over haar nieuwsgierigheid, waar deze vandaan komt en waar die zich op richt. Althans, een poging tot. Want blijven spreken met jezelf blijkt geen sinecure. Dus roept ze de…
Read article
Passie is mijn kompas. Compassie het gevolg. HMore zal vanaf 2020 onder de bezielende leiding van voorzitter Suzanne Leclaire-Noteborn in transitie gaan. Met haar benoeming geven de founders en het team HMore zeven jaar na oprichting concreet invulling aan de start van een nieuwe fase. Trotse founding partner Laurens Schenk legde Suzanne een aantal vragen…
Read article
Op de dag van de overtuigende overwinning van de Nieuw-Zeelandse premier Jacinda Ardern, werd ik bevraagd over de magie van het leiderschap van Jacinda Ardern op radio NPO1. Ik spreek hier over hoe verbindend leiderschap werkt en het belang van duiden van ‘ideeën waar je voor bent’ in plaats van ‘mensen waar je tegen bent’.…
Read article